Con lo psicologo Giuseppe Riva raccontiamo in quale modo possiamo indirizzare il futuro etico della tecnologia ed evitare che le macchine prendano il controllo sul nostro mondo. Joe Casini: “Buongiorno, buona domenica e benvenuti ad una nuova puntata di Mondo Complesso, il podcast che parla della complessità del mondo vista, ogni volta, da una nuova prospettiva.…
Piuttosto che cercare di costruire macchine che “imitano” l’intelligenza umana, dovremmo cercare di capire meglio cosa significa veramente essere intelligenti e riconoscerne la ricchezza e la profondità, apprezzando la nostra capacità unica di comprendere, immaginare e sognare.
Una delle cose più affascinanti che ho scoperto nel corso degli anni, è il modo in cui i diversi stadi evolutivi della nostra specie si riflettono nella fisiologia del nostro cervello, ovvero la cosiddetta teoria dei tre cervelli.
Di “merito” si parla tanto, ma per poterlo riconoscere dovremmo per prima cosa definirlo. Cos’è il merito? È essere bravi? Impegnarsi? Fare tutto quello che ci viene richiesto? Fare di più? È raggiungere un certo risultato? Sembrano tutte definizioni convincenti e soprattutto sembrano tutte definizioni equivalenti, eppure potrebbero anche essere in contrasto tra loro.
Potremmo vederlo come un valido aiuto all’insegnamento, in grado di liberare la creatività degli studenti, piuttosto che come una minaccia
Essere felici e farlo notare è un po’ un atto sociale. E quindi diventa un atto politico e profondamente pubblico. Bisogna pensare a politiche che promuovano il benessere del più ampio numero di persone possibili.
In Italia almeno 100mila persone soffrono ma non sanno di cosa. Nel complesso la prima diagnosi arriva quasi 5 anni dopo i sintomi e in un caso su tre è errata. Eppure è una parte integrante di noi come individui
Ogni anno ansia e depressione determinano la perdita di 12 miliardi di giornate di lavoro. Se analizziamo le tutele offerte dai Fondi sanitari in ambito psicologico, ci accorgiamo subito che la salute mentale dei lavoratori non è mai centrale nell’offerta di questi sistemi integrativi.
Questo articolo è stato pubblicato il 5 Settembre 2022 su Reputation Review. Clicca qui per leggerlo. Il termine “capitale umano” è diventato di uso comune a partire dagli anni Sessanta, quando diversi studi (in particolare i lavori di Schultz) hanno cominciato a identificarlo come uno dei fattori più importanti nella crescita endogena della produttività aziendale.…